Ihr neuer Arbeitsplatz
Das Blindeninstitut Würzburg begleitet und berät an verschiedenen Standorten insgesamt rund 3.840 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Sehbehinderung oder Blindheit und weiteren Beeinträchtigungen aus ganz Unterfranken. Unsere Klienten erhalten Perspektiven und werden in ihrer individuellen Entwicklung und Selbstständigkeit gefördert: von früher Kindheit, über die Schulzeit, den Übergang ins Berufsleben und die Teilhabe am Arbeitsleben, bis zum Leben nach der Arbeitsphase. Insgesamt arbeiten rund 1.200 Kolleg*innen im Blindeninstitut Würzburg.
Ihre Aufgaben
Sie können wählen zwischen einer Wochenarbeitszeit von 20
39 Stunden. Ihre Hauptaufgaben sind:
Tätigkeit als pflegerische oder pädagogische Betreuungskraft in überschaubaren Gruppengrößen mit fünf bis sechs Klient*innen
Begleitung und Unterstützung unserer blinden oder sehbeeinträchtigten Kinder und Jugendlichen mit zum Teil komplexen Behinderungen
umfassende Versorgung in allen Lebensbereichen
Klientenzentrierter Beziehungsaufbau
Dokumentation
Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team gestalten Sie den Alltag der Kinder und Jugendlichen nach deren individuellen Bedürfnissen und Ressourcen.
Ihr Profil
idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kinderpflegehelfer / Kinderpflegehelferin, Heilerziehungspflegehelfer / Heilerziehungspflegehelferin, Gesundheits
und Krankenpflegehelfer / Gesundheits
und Krankenpflegehelferin, Sozialbetreuer / Sozialbetreuerin
idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, gerne auch Berufseinsteiger*innen
Vorkenntnisse in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sind nicht zwingend notwendig.
Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung unserer Kinder und Jugendlichen
Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit
Wir bieten
ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Bezahlung nach dem TVÖD Sozial-und Erziehungsdienst mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
bis zu 35 Tage Jahresurlaub
Zwei-Schicht-System mit Schichtzulage und Zeitzuschlägen
eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
Wir unterstützen Sie durch eine spezifische Einarbeitung zu den Themen „Mehrfachbehinderung“ und Einschränkungen beim Sehen und Hören.
die Möglichkeit der Fortbildung / Weiterbildung (z. B. Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in)
Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
ein E-Bike-Leasing und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeitendenrabatten
ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm
eine lebendige Betriebskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
eine betriebliche Gesundheitsförderung
