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Gruppenleiter Nachhaltigkeit (m/w/d)

Für unsere Aktivitäten in der Forschung und Entwicklung suchen wir für die Gruppe Nachhaltigkeit zum nächstmöglichen Termin möglichst in Vollzeit einen

Gruppenleiter Nachhaltigkeit (m/w/d)


Folgende Aufgaben warten auf Sie:

  • Führung eines Teams aus motivierten Wissenschaftlern
  • Aktiver Ausbau der aktuellen Forschungstätigkeiten, Industriedienstleistungen und
    des Beratungsangebots zu Themen rund um Ökonomie und Ökologie
    in Bezug auf Kunststoffe, deren Produktionsprozesse und Geschäftsmodelle
  • Akquise und Betreuung von Kooperationsprojekten in enger Zusammenarbeit mit Partnern
    aus der Wissenschaft und der Industrie
  • Selbstständige Planung, Beantragung und Durchführung von interdisziplinären Forschungsprojekten
  • Repräsentation des Fachgebiets und Ergebnistransfer durch Berichte, Veröffentlichungen und Vorträge (auch international) sowie Gremienarbeit

 Folgende Anforderungen sollten Sie mitbringen:

  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Universitätsstudium im Bereich Wirtschafts-, Ingenieur-, Natur- oder Umweltwissenschaften bzw. erneuerbare Energie oder vergleichbar
  • Promotion wünschenswert
  • Erfahrung im Projektmanagement und in der Beantragung öffentlicher Fördermittel
  • Mitarbeiterführungserfahrung und -kenntnisse
  • Kenntnisse der kunststoffverarbeitenden Industrie sowie zu den Themen Kreislaufwirtschaft und Digitalisierung von Industrieprozessen vorteilhaft
  • Erfahrungen und Kenntnisse zu verschiedenen Methoden der Nachhaltigkeitsbewertung
    (z. B. Carbon Footprint, LCA, EPD) sowie zum Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement
  • Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office, gerne auch Lotus Notes, Software zur Datenanalyse)
  • Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkeiten/Rhetorik
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Interesse an industrienahen Forschungsprojekten und Freude an einem Aufgabenfeld,
    das Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität voraussetzt und Potenzial für die Zukunft birgt

 

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe eines möglichen Einstellungstermins und Gehaltswunsch bis zum 31.01.2019 in elektronischer Form zu.


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf unterfrankenjobs.de - vielen Dank!


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