Elektroingenieur Schutztechnik m/w/d

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Elektroingenieur Schutztechnik (m/w/d) an unserem Standort Grafenrheinfeld.

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme von Sekundärtechnik in Niederspannungs-, Mittelspannungs- und Hochspannungsanlagen zur Energieübertragung/-verteilung
• Entwicklung von Konzepten für komplexe Schutz- und Leittechnik in Stromversorgungssystemen, um die Anforderungen der Kunden zu erfüllen
• Vorantreiben konstruktionsbezogener Themen von der Entwicklung früher Hardwarekonzepte bis hin zu Fertigung, Parametrisierung, Prüfung und Kundenabnahme
• Parametrisierung von Steuer- und Schutzgeräten für Sekundärfelder
• Prüfung von Schutzrelais und Konzepten mit OMICRON CMC-Geräten zur Erfüllung der Kundenanforderungen
• Erstellung von Spezifikationen, Betriebsanweisungen, automatisierten OCC-Prüfberichten
• Koordinierung von Projektzeitplänen und Terminen mit dem jeweiligen Projektleiter und dem Kunden
• Durchführung von Schulungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Energietechnik oder vergleichbar
• Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker (m/w) mit dem Schwerpunkt Energietechnik (oder vergleichbar)
• Fundierte Kenntnisse der Normen und Prüfkonzepte im Bereich des MS/NS-Schutzes
• Kenntnisse in der Parametrierung und Prüfung von Siemens SIPROTEC 4&5, ABB, Schneider Electric Schutzrelais
• Verständnis von Kommunikationsnetzwerkkonzepten (RSPT, PRP, HSR) und solide Kenntnisse des IEC61850-Protokolls zur Konfiguration von Signalen für SAS und GOOSE-Messaging
• Ausgeprägtes Verständnis des Hardware-Designs und der Zeichnungen von Schaltanlagen. (Verriegelung, mechanischer Schutz usw.)
• Fähigkeit zur Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch
• Weltweite Reisebereitschaft

Ihre Benefits:

• spannende Aufgaben in einem dynamischen, innovativen und internationalen Umfeld
• umfangreiche Einarbeitungsphase
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• flexible Arbeitszeitmodelle / Stundenausgleich
• interne und externe Qualifizierungsprogramme
• regelmäßige Entwicklungsgespräche
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Mitarbeit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Rückenkurse
• Mitarbeiterangebote Corporate Benefits
• regelmäßige Firmenevents
• vergünstigte Preise in unserem Mitarbeiterrestaurant
• kostenloses Obst und Wasser

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Eintrittstermin, senden Sie uns bitte per eMail an jobs@trips-group.com. Offene Fragen beantworten Ihnen unsere Personalreferentinnen Rachel Ann Martinelli und Manuela Hager +49 (0) 9723 / 91 97-0 gerne telefonisch!