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Die Stadt Hammelburg schreibt für den Bereich Tourismus und Freizeit folgende vier Stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus.

Hammelburg gehört zum Tourismusverband Rhön, ist gleichzeitig Mitglied im Fränkischen Weinland und Mittelpunkt der Region Frankens Saalestück. Aufgrund der ältesten im Original erhaltenen bayerischen Urkunde aus dem Jahr 777 darf Hammelburg das Alleinstellungsmerkmal „Älteste Weinstadt Frankens“ führen. Neben dem Thema Wein liegt der touristische Schwerpunkt bei Freizeitaktivitäten (Bootswandern, Radfahren, Wandern), Kultur und Genuss.

  1. Fachkraft (w/m/d) für die Übernahme von Leitungstätigkeiten
    Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39,0 Std./Woche.
    Wünschenswert wäre ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Tourismus.
    Bewerbungen sind aber auch mit einer langjährigen Erfahrung im Tourismusbereich oder einer vergleichbaren Qualifikation möglich.
    Das endgültige Aufgabengebiet und die Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD richten sich nach der vorhandenen Qualifikation.


Das Aufgabengebiet könnte sich im Wesentlichen wie folgt darstellen:

  • Planung und Realisierung neuer touristischer Produkte und Kommunikationsmittel sowie Erweiterung der Vertriebswege in Zusammenarbeit mit den Tourismusstellen und Kommunen im Landkreis Bad Kissingen
  • Weiterentwicklung von bestehenden Projekten unter Berücksichtigung der Fördermittelrichtlinien und der Wirtschaftlichkeit
  • Erarbeitung von Konzepten für die touristische Vermarktung in Zusammenarbeit mit den Tourismusstellen und Kommunen im Landkreis Bad Kissingen
  • Organisation der Zusammenarbeit von verschiedenen Stellen, Vernetzung touristischer und kultureller Angebote in der Region
  • Mitarbeit und Organisation in den einzelnen Projekten (Tourismus, Kultur, Weinbau), Messen und Veranstaltungen
  • Vorbereitung, Leitung und Organisation von Gremienberatungen, Sitzungen und Projekttreffen. Verfassen von Projektberichten. Entwurf von Arbeitsplänen und Umsetzung mit den Kooperationspartnern
  • Öffentlichkeitsarbeit und PR
  • Besucherforschung, Erschließung neuer touristischer Zielgruppen
  • Personalführung und kommunale Verwaltungsaufgaben
  • Dienstleistungen im Touristikbereich
  • Geschäftsführung Tourismus Fränkisches Saaletal Hammelburg e.V.
  • Sie agieren in Ihrer Funktion als professioneller und informierter Ansprechpartner für unsere Kooperationspartner, für Leistungsträger in der Region und für Gäste.
    2. Mitarbeiter/in (w/m/d) als Mutterschutz- /Elternzeitvertretung in Vollzeit
       (39,0 Std./Woche) – befristet auf zwei Jahre.

    3.
    Mitarbeiter/in (w/m/d) in Teilzeit mit 19,5 Std./Woche. Diese Teilzeitstelle ist unbefristet.

Bei den Stellen 2 und 3 wäre eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / -mann für Tourismus und Freizeit, Verwaltungsangestellte/r mit Erfahrung im Bereich Tourismus oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert.
Das endgültige Aufgabengebiet und die Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD richten sich nach der vorhandenen Qualifikation.


Das Aufgabengebiet könnte sich im Wesentlichen wie folgt darstellen:

  • Dienstleistungen im Touristikbereich
  • kompetente persönliche, telefonische und schriftliche Beratung und Betreuung unserer Gäste bei allen Fragen rund um die Region Hammelburg
  • Organisation und Vermittlung von Gästeführungen und Tagesprogrammen
  • Verkauf und Ausgabe touristischer Sach- und Dienstleistungen (Wanderkarten, Infomaterial, Souvenirs, etc.)
  • Büro- und kommunale Verwaltungsaufgaben, Aktenablage, verantwortungsvolle Kassenführung und –abrechnung
  • Erstellen und Pflege des Veranstaltungskalenders für Hammelburg
  • Datenpflege und stetige Aktualisierung der städt. Homepage – Touristischer Bereich (u.a. Veranstaltungskalender, Einstellen von Highlights)
  • Zuarbeit an Tourismusverbände, Vereine, Frankens Saalestück, Presse, etc.
  • Unterstützung bei der Überarbeitung, Gestaltung und Verteilung von touristischen Infomaterialien
  • Besucherforschung, Eintragungen in Fremdenverkehrsstatistik
  • Mitarbeit bei den Vereinen Tourismus Fränkisches Saaletal Hammelburg e.V. und Förderkreis und Denkmalpflege Hammelburg e.V.
  • (Mit-) Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (u.a. Konzerte, Jubiläen, Messen, Ausstellungseröffnungen, Höflesfest, Rathaussturm, etc.)
  • Übernahme eigenverantwortlicher Projekte und Zusatzaufgaben
    4. Mitarbeiter/in (w/m/d) im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung.

Wir erwarten bei allen vier Stellen die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeit (Wochenende / am Abend) mit erhöhtem Arbeitsaufwand in der Sommersaison.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung  bis spätestens 4. November 2018 an die Stadt Hammelburg – Personalverwaltung, Am Marktplatz 1, 97762 Hammelburg oder an bewerbung@hammelburg.de.

Für Fragen und nähere Auskünfte über die Stellen steht Ihnen Frau Daniela Schorn,
Tel. 09732 / 902-430 zur Verfügung.

Schwerbehinderte im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Persönliche Vorstellung bitte nur nach Aufforderung. Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.


Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf unterfrankenjobs.de - vielen Dank!